人材紹介サービス（中途・新卒）／4か月間で130件アポ獲得　契約数も従来比1.4倍UP!ｇｇｇｇｇｇ

人材紹介ニーズのある可能性がある企業に対し、人材紹介サービスを提案しアポ獲得。具体的には、役員、管理職、エンジニアなど、経験豊な人材を紹介可能な特徴を訴求。さらに、ハイスキル人材や、新卒も、独自データベースから即紹介可能な点を訴求。その結果として、WEB商談のアポイントを獲得。

元々は内製で自己アポ自己営業のスタイルで新規開拓を行ってきた。しかし、会社の方針変更に伴い、弊社宛にご相談をいただき初回20件/月にて契約。まず、目標の20件獲得を早々に達成し、毎月40件上限での追加発注をいただき、現在も稼働継続中。内製時よりも新規リード数はもちろん、契約数も1.4倍にアップし、アポ質にも高い評価をいただいている。